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BART-Mitarbeiter, die wegen der COVID-Impfpflicht entlassen wurden, erhalten laut Urteil einer Bundesjury jeweils über 1 Million Dollar.

27. Okt. 2024

Eine Bundesjury hat den entlassenen BART-Mitarbeitern Recht gegeben, die die Verkehrsbetriebe verklagt hatten. Sie gaben an, ihre Arbeitsplätze aufgrund einer COVID-Impfpflicht verloren zu haben. Insgesamt sechs Personen haben geklagt und erhalten jeweils mehr als eine Million Dollar.

BART-Mitarbeiter, die wegen der COVID-Impfpflicht entlassen wurden, erhalten laut Urteil einer Bundesjury jeweils über 1 Million Dollar.
Die Angestellten forderten aus religiösen Gründen eine Befreiung von der Impfpflicht, gaben jedoch an, dass die Verkehrsbetriebe ihnen nicht entgegenkamen und sie daraufhin ihre Arbeitsplätze verloren.

BART hatte zunächst Befreiungen von der Impfpflicht gewährt, doch die Kläger behaupten, diese seien nicht anerkannt worden. Eine solche Befreiung hätte beispielsweise bedeuten können, dass sie von zu Hause aus arbeiten oder sich regelmäßig auf COVID-19 testen lassen konnten. Sie behaupten, dass beides nicht geschah und sie deshalb ihre Stellen verloren.

Insgesamt muss BART nun 7,8 Millionen US-Dollar an die sechs ehemaligen Angestellten zahlen.

BART ist ein Verkehrsbetrieb, der bereits mit 350 bis 400 Millionen US-Dollar defizitär ist. Der BART-Verwaltungsrat stimmte jedoch mit acht zu eins Stimmen für die Impfpflicht 2021.

BART äußerte sich nicht zu der Entscheidung vom Mittwoch.
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